HUMAN RESOURSE CONSULTING Vi erbjuder företag och organisationer kvalificerad rådgivning inom HR-området, vilket fritt översatt står för att företagets viktigaste resurs är medarbetarna och att det är viktigt att skapa förutsättningar för att de utvecklas och känner glädje, engagemang och motivation. I väl fungerande företag och organisationer finns en stark koppling mellan dessa faktorer och ekonomisk framgång. Chefer och ledare ställs ofta inför komplexa frågeställningar. Det kan röra sig om medarbetare som behöver stöd i olika sammanhang tex vid organisationsförändringar och övertalighet. Addproacademic stödjer företag och organisationer i både strategiska som operativa frågor inom HR-området, såväl i specifika projekt som i den dagliga verksamheten. Det kan röra sig om frågor som handlar om personalförsörjning, framtagande av policydokument som jämställdhet, internkontroll, kompetensplaner eller arbetsmiljö.

Dessa frågeställningar är många gånger svåra att hantera. Arbetsrätten är omfattande och kan vara komplicerad. Krisreaktioner kan uppkomma och såväl chefer som medarbetare kan behöva stöd i denna process. Ibland handlar det om mer handfasta frågor som rör rehabilitering och arbetet kring rehabiliteringsprocessen i samverkan med aktörer som Försäkringskassan, företagshälsovården och arbetsförmedlingen.